群体性劳动争议处理流程是怎样的？问题解答：群体性劳动争议是指劳动者一方当事人在 3 人以上，有共同请求的劳动争议，处理群体性劳动争议，应当遵循着重调解、及时处理的原则，尽可能通过协商、调解方式解决。建议参考：1、及时报告：用人单位发生群体性劳动争议，应当及时向...
为切实解决，今年以来，江西省樟树市人民法院充分发挥审判职能，共受理群体性劳资纠纷85件，为工人当场兑付劳动报酬85万元。 樟树法院实行群体性劳资纠纷专人负责、集中审理，开通涉劳资纠纷案件绿色通道，对符合立案条件的，当天申请，当天立案、排期，快速送达。同时，加强...
1、申请：当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2、受理：劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。3、开庭：劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起...
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