导读： 一、享受生育待遇的条件1、符合国家、省、市政策规定;2、分娩或实施计划生育手术时，用人单位已为其参加生育保险且连续不间断正常足额缴纳生育保险费满10个月;3、产前检查、产前或产后4个月内因生育并发症住院的 一、享受生育保险待遇的条件 1、符合国家、省、市政策规...
导读： 案情摘要：申诉人陈某于2003年3月4日入职被诉单位，双方签订有，最后一份的期限自2005年1月1日起至12月31日止，申诉人的工资为2408元/月。2005年3月28日，申诉人因个人原因与被诉人解除劳动合同。被诉人为申 案情摘要： 申诉人陈某于2003年3月4日入职被诉单位，双方签...
导读： 新法规规定，“生育费由企业按月缴纳，职工个人不缴纳生育保险费。”企业按照其缴费总基数的0.8%缴纳生育保险费。企业缴费总基数为本企业符合条件的职工缴费基数之和。职工缴费基数按照本人上一年月平均工资计算 新法规规定，“生育保险费由企业按月缴纳，职工个人不缴...
导读： 市生育缴纳比例用人单位每月按照本单位上一年度职工月平均工资总额的0.7%为其职工缴纳生育保险费。职工个人不需缴费。职工上一年度月平均工资低于本市上一年度职工月平均工资60% 的，按照上一年度本市职工月平均 市生育保险缴纳比例 用人单位每月按照本单位上一年度职...
一、门诊产检费：最多可报3000元 2020年5月1日起，北京市医疗保障局调整了生育保险医疗费用支付标准，产前检查支付标准为3000元，低于的按照实际费用支付，高于的，按最高3000元支付。 二、挂号费（医事服务费）：无最高上限 2017年4月8日起，挂号费（医事服务费）不再受最高...
问题解答： 单位未缴纳生育生育津贴的，按照女职工前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对未参加生育保险的，由用人单位支付。 依据： 《女职工劳动保护特别规定》第八条 女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险...
问题解答： 生育的生育金不是公司给的。如果公司按规定给职工缴纳了生育保险费，则由生育保险基金来支付给职工生育津贴；如果公司未给职工参保的，则由单位来向职工支付产假工资。 依据： 《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难...
近期，经济强省江苏发布了几个重要的跟生育和人口有关的政策和数据。政策方面，江苏公布了关于优化生育政策促进人口长期均衡发展实施方案，以应对人口老龄化，实施好三孩生育政策及配套支持措施。 在人口数据方面，2021年江苏常住人口出生率为5.65‰，人口死亡率为6.77‰，人...
问题解答： 生育津贴一般在两个月内可以到账。具体的时间由省、市级政府规定，劳动者到当地的经办机构进行查询。符合申领条件的，一般是生育保险基金打到公司账户，用人单位在发放。 依据： 《女职工劳动保护特别规定》第八条 女职工期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按...
导读： 《市城乡居民生育暂行办法》的政策解读：1、成都市城乡居民生育保险的适用对象是什么答：我市城乡居民生育保险以城乡居民基本医疗保险的参保人员为适用对象。凡是参加了我市城乡居民基本医疗保险的人员，在保险有 《市城乡居民生育保险暂行办法》的政策解读： 1、成都...
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