搬家是件繁琐的大事，在搬家前夕发生意外摔伤，不仅影响搬家进度，还可能造成严重的经济损失。如果您在搬家前不幸摔伤，及时了解相关问题至关重要，本文将详细阐述搬家前摔伤的赔偿处理方式，保障您的合法权益。 1. 确定责任方 明确谁对此次摔伤负有责任是赔偿的关键。如果是...
律师解答 在饭店门口摔伤的处理方式： 1.如果是由于饭店没有尽到安全保障义务，如台阶遇水湿滑易致人摔倒等原因造成客人摔伤的，则由饭店对客人进行赔偿。 2.如果饭店已经尽到了安全保障义务，客人由于自己原因或第三人原因不小心摔伤的，则由客人自行负责或者由第三人进行赔...
一般来说，这个和未成年人喝酒的话如果导致这个未成年人摔伤的话，对方是需要承担需要承担的责任的，因为对方如果是成年人是清楚知道未成年人能喝酒的身体状况的，要对未成年人酒后的人身健康安全考虑。 一、一起喝酒导致未成年摔伤对方要承担责任吗 需要的，和未成年人喝酒后...
出租车遇事故老人下车翻越高速护栏摔伤索赔法院：老人行为超出司机合理注意义务范围，应自负其责 近日，北京市海淀区人民法院审理一起老人翻越护栏摔伤的侵权责任纠纷案，经审理认定网约车公司和司机王先生并不存在侵权行为，判决驳回原告张老太的诉请。 年近80岁的张老...
在乘坐公交车的过程中，司机有保护所有乘客的安全的义务，乘客也有保证自身安全的注意义务。网友咨询：公交车上摔伤，谁来承担责任？浙江佰事诚律师事务所童南武律师解答：1、乘客坐在公交车上打瞌睡或者自身未站稳导致受伤的，乘客应承担相应责任。公交司机在正常行驶的条件...
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第六条第一款规定：从事住宿、餐饮、娱乐等经营活动或者其他社会活动的自然人、法人、其他组织，未尽合理限度范围内的安全保障义务致使他人遭受人身损害，赔偿权利人请求其承担相应赔偿责任的，人民法院应予支持。...
问题解答： 员工在上班路上骑车摔伤，如果发生了本人不负主要责任的，算。员工或者其用人单位能够依法去申报工伤；但如果员工对事故负主要责任或者发生的，则一般不算工伤。 依据： 《工伤条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所...
问题解答： 劳动者在上下班途中摔伤，如果没有构成等事故的，不是；如果是因或者城市轨道、客运轮渡、火车事故而摔伤，且本人不承担主要责任的，是工伤。 依据： 《工伤条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到...
问题解答： 上下班途中骑自行车自己摔伤，不算。根据规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的或者城市轨道、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。 法律依据： 《工伤条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工...
问题解答： 劳动者在上班路上自己骑车摔伤，如果没有发生或者劳动者要对事故负主要责任的，不可以认定为；如果发生了且劳动者不负主要责任的，才可以认定为工伤。 依据： 《工伤条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作...
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