未签订解除 李小姐与1997年7月25日入某外商投资企业工作，进入该公司工作后李小姐多次要求该公司和其签订劳动合同，但公司以种种理由进行推脱，故李小姐和该公司始终未签订劳动合同。1999年7月25日该公司通知李小姐双方劳动关系结束。李小姐向该公司提出要求支付两个...
问题解答： 解除承诺书的写法： 1.本人及公司的身份信息。 2.本人因什么原因与公司解除，并办理完全部离职手续，已与公司无任何劳动关系。 3.签名、盖章及日期。 依据： 《中华人民共和国》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并...
劳动关系科工作总结模板 第1篇 20xx年，我局高度重视民主监督工作，深刻认识民主监督的重要意义，通过多种形式和措施，进一步加强与*委员的联系，自觉主动接受民主监督，不断改进自身工作，使民主监督成为促进人社事业健康发展的有效载体和有力抓手，主要做法是： 一、提高认...
劳动关系协议书格式 _____________公司(单位)(以下简称甲方) _____________(以下简称乙方) 身份证号：_________________ 家庭住址：_________________ 联系电话：_________________ 依照国家有关法律条例,就聘用事宜,订立本劳动合同. 河豚条试用期及录用 (一)甲方依照合同条款...
问题解答： 没有应当通过下列材料来证明：工资支付凭证或记录；单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等证件；单位的考勤记录表；以及其他劳动者的证言等。 依据： 《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条 用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的...
问题解答： 未签的，凭借下列材料可以认定存在：工资支付凭证；单位的职工工资发放花名册；费用的记录；单位发给劳动者的工作证、服务期；以及考勤记录等。 依据： 《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条 用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳...
问题解答： 没和公司签的，能收集下列材料来证明：工资支付凭证或记录；缴纳各项社保费用的记录；劳动者的入职登记表；用人单位发给劳动者的工作证、服务证等。 依据： 《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条 用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的...
问题解答： 一般需要确定后才能申请。当事人可以通过申请仲裁等方式来确定存在劳动关系，之后向社保行政部门等提交申请表、存在劳动关系的证明材料和医疗诊断书等资料。 依据： 《工伤条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位...
问题解答： 公司解除后，员工办理和领取失业金的手续：先携带解约证明去指定的公共就业服务机构办理失业登记；然后领取失业登记证明；再携带该证明和本人的身份证去社保经办机构申请领取失业金；最后经审核通过，就可以按规定领取。 依据： 《中华人民共和国》第四十四条 职工...
问题解答： 如果用人单位虚构与员工的来骗社保的，违法，可由行政部门责令其退回骗取的社会金，并对其处骗取社保金额二倍以上五倍以下的罚款。 依据： 《中华人民共和国》第八十七条 社会保险经办机构以及医疗机构、药品经营单位等社会保险服务机构以欺诈、伪造证明材料或者其...
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