问题解答： 公司克扣，劳动者可以到当地的劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令限期支付加班费用；若逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付。 依据： 《中华人民共和国法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部...
导读：工时顾名思义就是工作时间长度。法定一天标准工时是8个小时，一周最长不能超过40个小时，否则就要支付。下面跟法务时刻小编一起去看看吧。 工时制度有几种? 三种。即标准工时制、综合计算工时制、不定时工时制。标准工时是我国运用最为广泛的一种工时制度。 标...
问题解答： 不同工时制，的计算：若综合计算工作时间超过法定标准工作时间的部分，应视为延长工作时间，用人单位支付不低于规定的劳动者本人小时的150%的加班费用。 依据： 《工资支付暂行规定》第十三条 用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳...
问题解答： 在不同工时制下，职工的计算时间一般为每日超过八小时的部分。若用人单位安排延长工作时间的，应支付不低于规定的劳动者本人小时的150%。 依据： 《工资支付暂行规定》第十三条 用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准...
职工加班工资可以由单位来进行指定，但是不能够低于国家规定的最低标准，根据规定如果是平常日加班，加班费用不能够低于150%，如果是双休日加班加班费不能低于200%，如果是法定节假日加班加班费不能够低于300%。 职工加班工资可以单位指定吗 可以，任何用人单位都可以制定符合...
问题解答： 职工的最低内不能包含。用人单位支付给职工的最低工资标准是剔除加班加点工资、劳动者在中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴等福利待遇后的工资。 依据： 《最低工资规定》第十二条 在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付...
月平均工资含，月平均工资主要指的就是机关事业单位或企业单位职工在一定时期内平均每个人所得到的工资额。在进行计算的时候，需要将奖金津贴和基本工资都计算在内，因此包含加班费。 一、月平均工资含加班费不? 月平均工资含加班费，平均工资，是一项反映工资总体水平的指标...
本文内容从各个方面解释了不同的讲解，下面就让我们一起看看小编对合同中约定“工资已包含加班费”，是否合法有效？的观点吧。案例何某于2014年5月入职某机械公司任职部门经理，签订劳动合同，约定工资为：“每月工资15000元包含36小时加班费。”2016年1月，何某主动提出辞职...
及标准是用人单位应当按照劳动合同规定的本人工资的百分之二百支付加班工资，用人单位不支付加班费的，劳动者可以选择仲裁等方式维护自己的权益。 周末加班费计算方法及标准 周末加班费计算方法及标准是用人单位应当按照劳动合同规定的本人工资的百分之二百支付加班工资，用人...
本文内容从各个方面解释了不同的讲解，下面就让我们一起看看小编对公司用最低工资标准计算加班费合法吗的观点吧。最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应当支付的最低劳动报酬，其组成不包含延...
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