问题解答： 在春节这一法定假日期间公司不放假的，劳动者可以依法向公司所在地的劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令其改正；或者双方协商一致的，劳动者可接受单位的安排，但要由单位依法支付。 依据： 《全国年节及纪念日放假办法》第二条 全体公民放假的节日： （一）元...
优秀假日小队活动总结 第1篇 尊敬的各位领导、给位老师：大家好！ 为了让孩子们从有限的校园中走出来,让队员们在社会实践中学会生活,学会做事,学会做人、学会交往,使队员过一个“健康、有益、愉快、安全”的寒假，在我和赖代全老师的组织下我们五年级的少先队员按队员居住地就...
简介：法务时刻网小编为你整理了多篇相关的《清明假日期间安全工作计划(汇总36篇)》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在法务时刻网还可以找到更多《清明假日期间安全工作计划(汇总36篇)》。 清明假日期间安全工作计划 第1篇 （一）、要充分认识做好清明节期间当前安全生产工作...
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问题解答： 根据《中华人民共和国》的规定，上班没有休息日是不合法的，侵犯劳动者的合法休息权。劳动者享有休息的权利，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一天。 【依据】 《劳动法》第三十八条规定：用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 如有其它法律问题，请咨询法...
《职工带薪年休假条例》自2008年1月1日起施行。 职工带薪年休假条例 第一条 为了维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，根据劳动法和公务员法，制定本条例。 第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受...
加班法定假日工资规定是支付不低于工资的300%的工资报酬。只要是在劳动者正常工作时间以外的时间，用人单位安排劳动者加班的，此时就是需要支付劳动者相应的的，当然，如果是劳动者愿意调休代替加班工资的，也是可以的。 法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的...
一、劳动者享有的休假日有哪些 1、法定节假日 根据国务院《全国年节及纪念日放假办法》规定，我国全体公民放假的节日共10天，其中新年1天（1月1日）、春节3天（农历正月初一、初二、初三）、劳动节3天（5月1日、2日、3日）和国庆节3天（10月1日、2日、3日）。 2、假 《劳动法...
假日安排工作总结 第1篇 一、全省安全生产紧急电视电话会议情况 5月4日下午，-政府召开全省安全生产紧急电视电话会议。会议通报了近期省内外生产安全事故，特别是“63”吉林省德惠市宝源丰禽业有限公司特大火灾事故情况，分析了当前全省安全生产形势，对全省开展安全隐患大排...
问题解答： 用人单位不可以在法定假日强制加班。单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。单位要安排加班的，必须与劳动者、工会协商达成一致，且要依法支付给劳动者。 依据： 《中华人民共和国法》第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得...
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